nov 05

&Morgen groeit en zoekt voor een nieuwe collega!

Een door inhoud gedreven eindbaas Mobiliteit & Ruimte met passie voor stedelijke (her)ontwikkeling en mobiliteit!

Je bent gedreven, energiek en hebt een sterke ambitie om mobiliteit in Nederland anders te organiseren. Je hebt interesse in de innovaties die elkaar in de wereld van mobiliteit in snel tempo opvolgen én je hebt een visie op de rol van mobiliteit in de samenleving van de toekomst. Je passie en kennis benut je om voor overheden slimme mobiliteitsconcepten te ontwikkelen die passen in stedelijke herontwikkeling. Deze concepten vertaal je vervolgens in functionele programma’s van eisen. Ook ben je in staat om met projectontwikkelaars oplossingen te ontwerpen die daar invulling aan geven, zoals hubs. Bovendien ben je de inspirator die (nieuwe) collega’s, relaties en opdrachtgevers meeneemt in je visie en opdrachten. Hiermee groeit de aanpak op mobiliteit en ruimte binnen &Morgen en wordt het toegepast op steeds meer plekken in Nederland.

Oftewel, ben jij de persoon die…

  • Samen met ons kleur geeft aan vernieuwende en werkende mobiliteitsoplossingen voor stedelijke mobiliteit?
  • &Morgen helpt de ingezette koers op Mobiliteit en Ruimte vanuit stedelijke vraagstukken inhoud te geven én door te ontwikkelen?
  • De verantwoordelijkheid aan kan om dit onderwerp stevig op de kaart te zetten en met veel vrijheid en een beetje structuur dit cluster (ook in aantallen fte) binnen onze organisatie snel gaat laten groeien?
  • Visie en conceptueel denken combineert met een ondernemende instelling en een hands on mentaliteit?

…dan komen we graag met je in contact!

Re/thinking Mobility

Bereikbaarheid, luchtkwaliteit en leefbaarheid van (stedelijke) gebieden in Nederland staan steeds meer onder druk. Dit vraagt lef om anders naar mobiliteit te kijken. Hoe kunnen we mobiliteit zo organiseren dat oplossingen en maatregelen helpen bij andere maatschappelijke vraagstukken? Mobiliteit gaat al lang niet meer alleen over voertuigen en asfalt, maar om ruimte en kwaliteit van leven. Intelligente mobiliteit en innovatie helpen ons met slimme oplossingen, maar de échte verandering zit in onszelf: in ander gedrag en daarmee in fundamenteel anders denken. In Rethinking Mobility dus.

Over &Morgen

&Morgen is een adviesbureau op gebied van mobiliteit en gedrag. Met 25 collega’s vormen we een mix van verkeerskundigen, economen, veranderaars, communicatie- en gedragsexperts. Zo zijn we in staat om inhoud altijd goed te verbinden met proces, participatie en draagvlak. En werken we toe naar gewenste veranderingen in gedrag. De echte verandering zit daarmee in onszelf, in wat we zelf willen. Wij vormen één bureau met onze collega’s van Syndesmo. &Morgen helpt overheden en publiek-private samenwerkingen in regio’s met hun uitdagingen op het gebied van mobiliteit; Syndesmo doet hetzelfde bij werkgevers. Onze thuisbasis is het World Trade Centre, in het centrum van Utrecht, bovenop Utrecht CS. Een warme, levendige en zeer goed bereikbare plek. Collega’s, klanten en relaties komen er graag.

Wat wij van je vragen

Een actieve betrokkenheid op mobiliteit en ruimte die zich uit op inhoud, proces en relaties met:

  • minimaal een WO denk- en werkniveau;
  • een opleiding of aantoonbare (tenminste 7 jaar) werkervaring op het gebied van mobiliteit, ruimtelijke ordening, stedenbouw, planologie;
  • actuele kennis van innovaties en de maatschappelijke opgaven voor de toekomst;
  • kennis van het verbinden van en samenwerken met veel verschillende partijen;
  • een goed eigen netwerk in de (gemeentelijke) overheidswereld;
  • leidinggevende ervaring (vanuit de inhoud);
  • ambitie om te groeien in opdrachten, omzet en bemensing.

En daarnaast is het ook fijn als je:

  • strategisch vaardig en een volwaardig gesprekspartner bent voor directie en beleidsambtenaren bij gemeenten, provincies en ontwikkelaars;
  • uitstekende voelhorens hebt voor bestuur en politiek (je weet waar de mogelijkheden liggen, waar de grenzen liggen en hoe deze met tact op te zoeken);
  • sterk bent in verbindend onderhandelen;
  • een ondernemende instelling hebt en een beetje een Pipi Langkous mentaliteit.

Wat wij je bieden

  • Een werkomgeving met een minimum aan regels en een maximum aan ruimte voor jou om te bepalen hoe je je werk gaat doen.
  • Een wendbare en flexibele organisatie.
  • Leuke en inspirerende collega’s die elkaar ook tijdens corona (digitaal) blijven opzoeken.
  • Contract voor een jaar met de intentie tot een vast dienstverband.
  • Flexibele werktijden in een 32 tot 40-urige werkweek.
  • Een mooie en moderne ontmoetingsplek in het centrum van Utrecht waar we – als je er bent – samen lunchen.
  • Zelfstandigheid en doorgroeimogelijkheden.
  • Een flexibel en passend reis- en thuiswerkpakket.

Interesse?

Mail dan een korte motivatie met CV naar Rob de Vree. Vinden wij je sollicitatie interessant, dan nodigen we je uit voor een gesprek. In dat geval ontvang je een casus en vragen we je een pitch voor te bereiden van circa 20 minuten over de aanpak die je voor ogen hebt. Of bel om nader kennis te maken voor en kop koffie. Zolang we thuiswerken mag je die dan zelf inschenken (al is de koffie in het WTC erg goed!).